青城山酒店发布最新招聘启事，诚邀各类人才的加入，共同打造卓越服务体验。我们致力于为客户提供优质、温馨的住宿环境及服务，现正寻找有志之士，共同实现酒店的服务理念和目标。不论您是有丰富的行业经验，还是拥有卓越的服务意识，这里都将是您展现才华的舞台。加入我们，共创美好未来！

本文目录导读：

1. 酒店简介
2. 招聘岗位及要求
3. 福利待遇

随着旅游业的蓬勃发展，青城山酒店正迎来新的发展机遇，为了提升服务质量，满足日益增长的客户需求，我们诚挚邀请有志之士加入我们的团队，本次招聘旨在寻找具备激情、才华和敬业精神的人才，共同打造一流的服务体验。

酒店简介

青城山酒店坐落于风景秀丽的青城山脚下，自然环境优美，人文底蕴丰厚，酒店设施齐全，服务周到，致力于为客人提供舒适、温馨的住宿体验，我们秉承“客户至上”的服务理念，不断追求卓越，努力成为行业内翘楚。

招聘岗位及要求

1、前台接待员（5名）

岗位职责：

（1）负责接待客人，办理入住、退房手续；

（2）解决客人在住宿过程中遇到的问题；

（3）维护前台秩序，保证前台工作区域的整洁卫生。

任职要求：

（1）大专以上学历，旅游管理、酒店管理等相关专业优先考虑；

（2）具备良好的沟通技巧和服务意识，有较强的应变能力；

（3）熟练掌握办公软件，有相关工作经验者优先。

2、客房服务员（8名）

岗位职责：

（1）负责客房清洁、布置工作；

（2）提供客人所需的各类服务；

（3）协助前台处理客人投诉。

任职要求：

（1）初中以上学历，形象气质佳；

（2）具备良好的服务意识和团队合作精神；

（3）有相关工作经验者优先。

3、餐饮部服务员（6名）

岗位职责：

（1）负责餐厅日常服务工作；

（2）向客人提供高品质服务；

（3）参与餐厅的营销活动。

任职要求：

（1）初中以上学历，形象气质佳；

（2）具备良好的沟通技巧和服务意识；

（3）有相关工作经验者优先。

4、厨师（5名）

岗位职责：

（1）负责烹饪各类菜品；

（2）参与菜品研发和创新；

（3）保证厨房的卫生和安全。

任职要求：

（1）初中以上学历，持有厨师证优先考虑；

（2）具备一定的厨艺基础和创新能力；

（3）有相关工作经验者优先。

5、市场营销经理（3名）

岗位职责：

（1）负责酒店市场营销策略的制定和实施；

（2）推广酒店产品，拓展市场渠道；

（3）分析市场数据，为酒店发展提供依据。

任职要求：

（1）大专以上学历，市场营销、酒店管理等相关专业优先考虑；

（2）具备市场分析、营销推广能力；

（3）具备良好的团队协作和沟通能力。

福利待遇

1、薪资待遇：提供具有竞争力的薪资待遇，根据个人能力和工作经验给予相应的岗位津贴和补贴；

2、社会保险：按照国家规定为员工缴纳五险一金；

3、带薪休假：员工享有带薪年假、病假等休假制度；

4、培训发展：提供完善的培训体系，助力员工不断成长和晋升；

5、福利待遇：节日福利、生日礼物、定期体检等。

五、应聘方式及截止日期：请应聘者将个人简历发送至招聘邮箱[email protected]，截止日期为XXXX年XX月XX日，我们将尽快安排面试，期待您的加入！青城山酒店愿与您携手共创美好未来！